- 应届毕业生找工作,要求做测评,测评要做好点还是做一般点,求解答?
- 汽车评测媒体是什么拿到长期的试驾车的?
- 初入职场,在车企做汽车碰撞试验,这个职业有什么发展?
应届毕业生找工作,要求做测评,测评要做好点还是做一般点,求解答?
人才测评主要是测试你与岗位的匹配度,因为有的岗位需要一个性格上规矩严谨的人去做,有的岗位需要一个外向创新的人来做,你做完测评后台会根据答案生成一份报告,以此来判断你更适合哪种工作,这也是企业进行初筛的一种手段。
所以不存在做好一点或一般点,做的真实就好!
汽车试驾测评:
1、负责撰写原创评测,试驾,对比测试等信息;
2、负责在各种路况评测各种对应的新老车型;
3、负责转载其他合作媒体优秀的评测,对比,试驾文章;
4、完成领导分配的相关频道的内容和页面维护;
5、完成领导分配的各种专题制作。
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初入职场,在车企做汽车碰撞试验,这个职业有什么发展?
这个属于试验类的工种,其实看起来比较高大上,实际上掌握了操作软件还是比较简单的。
会操作很简单,主要还是要在操作的过程中熟悉标准,理解标准,了解标准中的参数为啥定义成这个数值,与其它不同零件定义的区别在哪里。
做试验不能单一的只会碰撞试验,要在空余时间学学其它的试验,比如NVH试验,疲劳耐久试验等。同时还在学会做完试验后进行分析,这样就会让你了解产品的设计/工艺等。
做的越多,会的就会越多,想的就会越多,掌握的知识点就越多。对你人生后面的选择越有帮助。